一是建立机制，强化节水管理。成立了以局长、党组书记为组长,其他班子成员为副组长，局属各单位负责人为成员的创建节水型单位领导小组，实行节水工作岗位责任制，层层落实责任。印发创建工作实施方案，召开节水机关创建工作动员大会，举办水利行业节水机关培训班。节水机关建设领导小组每周召开工作例会，细化节水计划、目标，加强日常督促、现场指导和检查考核，狠抓创建工作落实。

二是强化措施，抓好节水改造和维护工作。推广节水技术，改造用水设施，安装符合国家标准的节水器具。目前，我局节水器具使用率达到100%，极大地减少了水资源浪费。建设雨水收集系统，利用雨水作为绿化和景观用水，提高水的利用率。加强节水日常管理，相关工作人员每周对供水设施、设备全面检查，并不定时查看，尤其是下班时间，重点查看是否存在“跑、冒、滴、漏、长流水”等现象，发现问题及时处理，杜绝浪费现象发生。控制公务用车清洗次数，提倡用容器接水擦洗，杜绝浪费水资源。

三是加强宣传，营造节水氛围。制作节水宣传版面、宣传栏、宣传标牌、悬挂横幅，通过电子屏幕滚动播放节水宣传标语。在洗手间、机关食堂张贴节水宣传标识、在单位院内树立节水标牌，提高干部职工“惜水、爱水、节水从我做起”的自觉性，为节水工作开展创造良好的氛围。倡导广大干部职工要一水多用，提高水资源的利用率，不断促进创建节水型单位工作的顺利开展。

下一步，中牟县水利局将持续坚持科学发展观，把节水工作贯穿于我局发展和干部职工工作生活的全过程，积极推行节约用水措施，大力开展节水宣传工作，严格规范制度、强化管理措施，并做好对现有供水管网和用水设施的维护工作，使节水工作更加规范化，积极推动我局创建节水型标杆单位目标的实现。